À PROPOS
Le leadership féminin
Le leadership mixte
OUTILS
Gestion des employés difficiles
FORMATIONS ET CONFÉRENCES
Information scolaire et professionnelle
Gérer avec coeur
Coaching de gestion
Transition et Adaptation : Préparation à la retraite
INSTITUT M3I
L'effet boomerang du réseautage
Transition / Adaptation : du travail à la retraite
FAC(Formatrice - Accompagnatrice - Coach)
Institut M3I
Passation et interprétation de tests psychométriques
Planification et gestion de carrière
Gérer son stress efficacement pour prévenir l’épuisement
Intégration au marché de l'emploi et retour au travail
Services aux organisations
CONSENSUS (Claude Sévigny)
SERVICES OFFERTS
CENTRE DES SERVICES SCOLAIRES DE LA RÉGION DE SHERBROOKE
Transition de vie active à la retraite
SERVICES OFFERTS
CÉGEP MARIE-VICTORIN
ME CONTACTER
L’Institut M3I est un organisme qui offre des produits et services professionnels entièrement dédié à l’optimisation du fonctionnement des entreprises et des organisations de toutes natures en misant sur le développement des personnes, facteur essentiel au bon déroulement des activités. Jocelyne LeBel est l'une des FAC accréditée par l'Institut M3i et dessert l'Estrie en tant que formatrice, accompagnatrice et coach.
L'embauche dans les micro-entreprises
Préparer et animer une activité de formation
OUTILS
Téléphone
(819) 812-4111
Courriel
jlebel@jocelynelebel.com
Bureaux
Situé à Sherbrooke
CÉGEP DE SHERBROOKE
Volet psychosocial - Re-Traiter sa vie: Vivre sa retraite
Les 7 Piliers
De la gestion de carrière à l'organisation du travail, en passant par le recrutement du personnel, l'animation et les formations, Jocelyne Lebel est là pour vous conseiller, vous former, et vous soutenir.
Recrutement, supervision et évaluation du personnel
Animation de réunions de travail
Tout en équilibre
Santé psychologique au travail
Depuis 2006, Jocelyne LeBel collabore avec le Service aux entreprises du Collège Marie-Victorin en tant qu'animatrice et formatrice pour le volet psychosocial de la planification de la retraite.
Dotation et
organisation du travail
Services aux individus
JOCELYNE LEBEL
PROGRAMMES
Favoriser les apprentissages
Depuis 2018, Mme LeBel collabore en tant que consultante, intervenante en soutien socio-professionnel et formatrice avec le Service aux Entreprises Estrie du CSSRS (Centre des Services Scolaires de la Région de Sherbrooke)
Gestion des employés difficiles
Carrière et Ressources Humaines
OUTILS
PROGRAMMES
Depuis plus de trente ans, Consensus - Claude Sévigny, offre aux entreprises du Québec, des services d'animation et de formation en gestion des ressources humaines. Jouissant d'une excellente réputation, Claude Sévigny, CRHA et propriétaire de Consensus crée et dispense des formations sur mesure qui répondent de manière pratique, professionnelle et judicieuse aux besoins des organisations. Jocelyne LeBel est l'une des collaboratrices de Consensus en tant qu'animatrice et formatrice.
Professionnelle du développement de carrière et CRHA, madame Jocelyne LeBel cumule près de vingt cinq années d’expérience dans le développement de carrière et le soutien aux petites entreprises.
(Incluant le travail autonome)
M3i - Supervision
EN COLLABORATION AVEC
Conférences et formations sur mesure
Gestion des personnes au quotidien
EN COLLABORATION AVEC
AUTRES ACCRÉDITATIONS
PROGRAMMES
D’entrepreneur/e à dirigeant/e: les étapes à franchir
Utiliser intelligemment ses émotions pour mieux conduire sa vie au travail
Bac ès Arts (Éducation et psychologie des relations humaines)
Université de Sherbrooke
Études de deuxième cycle en orientation professionnelle
Université de Sherbrooke
DESS en santé mentale
UQAM- Téluq
Depuis 2010, elle collabore avec le Cégep de Sherbrooke à la Formation continue et les Services aux entreprises en tant qu'animatrice et formatrice en ressources humaines.
EN COLLABORATION AVEC
EN COLLABORATION AVEC
Le leadership et la gestion des activités
FORMATIONS ET CONFÉRENCES
Coordonnées et contact
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PARTENARIAT ET COLLABORATION
M3i - Intégration
Des formations et des conférences adaptées, complètes et sur mesure
Profil 7-D
Qui est Jocelyne Lebel?
La gestion des employés au quotidien
Le MBTI et le travail d'équipe
Résoudre les problèmes au travail
Passation et interprétation de tests psychométriques
L'organisation du travail dans les petites entreprises
Communication et négociation
Mon leadership, faire acte de présence ou faire la différence ?
Formations en collaboration